![Кольцо-яйцо](/data/avatars/m/120/120923.jpg?1670264190)
Кольцо-яйцо
Складчик
- Сообщения
- Монеты
- 0.0
- Оплачено
- 25
- Купоны
- 0
- Кешбэк
- 0
- Баллы
- 0
- @Skladchiki
- #1
Складчина: Шесть дисциплин прорывного обучения. Как превратить обучение и развитие в бизнес-результаты (Эндрю МакК. Джефферсон, Кэлхун Уик, Рой Поллок)
- Ссылка на картинку
-
Описание книги
Книга рассматривает обучение как бизнес-процесс, который начинается со строгого определения целей и продолжается через документирование результатов. Авторы показывают, почему обучение как одноразовое мероприятие неэффективно и что профессионалы этой области должны делать, чтобы перейти от просто «получателей разовых заказов» в статус стратегических бизнес-партнеров.
В формате pdf.a4 сохранен издательский макет.
Книга рассматривает обучение как бизнес-процесс, который начинается со строгого определения целей и продолжается через документирование результатов. Авторы показывают, почему обучение как одноразовое мероприятие неэффективно и что профессионалы этой области должны делать, чтобы перейти от просто «получателей разовых заказов» в статус стратегических бизнес-партнеров.
В формате pdf.a4 сохранен издательский макет.
- Объем: 500 стр. 137 иллюстраций
- Жанр: Бизнес-процессы, Зарубежная деловая литература, Личная эффективность
- Теги: Бизнес-инструменты, Партнерский маркетинг, Развитие бизнеса
Зарегистрируйтесь
, чтобы посмотреть скрытый авторский контент.